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　　用人單位存在損害勞動(dòng)者權(quán)益的行為，臺(tái)胞可與用人單位溝通協(xié)商，如協(xié)商無(wú)果，可向勞動(dòng)保障行政等部門(mén)投訴；如存在爭(zhēng)議，可持相關(guān)證明材料向基層勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解，或到有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　北京市人力資源和社會(huì)保障局政策咨詢(xún)服務(wù)熱線(xiàn)：12333

　　北京市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)電話(huà)：010-63021821